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行政经理(工作地点:万州) ¥8~10K/月 万州区-高笋塘 经验≥5年 今天

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行政经理(工作地点:万州)

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  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
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提供食堂 住房补贴 五险 通讯补助 绩效奖金 定期团建 专业培训 季度/年度奖金

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薪资组成:基础工资 月绩效 年终奖 投资分红 补贴

年薪10-15W

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1、具备建设培养团队、职业规划,部门工作开展培训、帮带指导;

2、梳理完善人员规范、各项规章制度、跟进执行、结果检视 ;        

3、梳理完善各项安全规范、机制及培训、落地执行;                      

4、职能部门对接、事务处理、政策争取申报 ;                             

5、公司会员搭建与维系,团购业务管理拓展;

6、档案管理(检查、监督)。

任职要求: 

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人力资源部部长(工作地点:万州) ¥25~30K/月 万州区-高笋塘 经验≥8年 昨天

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家益超市(万州)

人力资源部部长(工作地点:万州)

  • ¥25~30K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 8年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险 绩效奖金

岗位职责:
(工作地点:重庆万州)

薪资组成:基础工资 月绩效 年终奖 投资分红 补贴

年薪30-50W

岗位职责:

1、根据公司发展,制定人力资源整体规划; 

2、招聘、培训、考评、薪酬绩效、员工关系板块工作开展管理;

3、人力资源体系规划及完善。

任职要求: 

1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的成长及发展,体现自我价值的意愿;为人正直,对人真诚,积极向上

2、具备较强的识人和分辨能力; 有计划、安排、协调、实施等管理能力;  

3、熟悉相关劳动法,相关的法律法规并能及时的处理; 

10年以上;

5、有商超同行业管理经验,或者管理过千人以上的团队。

经理(包三餐+住宿) ¥8~10K/月 渝北区-汽博中心 经验≥3年 今天

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科盛生态农业

经理(包三餐+住宿)

  • ¥8~10K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
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  • 高中
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包三餐 免费包住

岗位职责:
科学管理,确保公司利润提升、账务清晰、欠款缩减、资产清晰、队伍稳定

服务支持小店长(加州店) ¥7~7.8K/月 (3.3-3.3K/月) 渝北区-龙溪 经验≥3年 昨天

月薪:¥7~7.8K/月(底薪+提成)
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新世纪超市

服务支持小店长(加州店)

  • (底薪:3.3-3.3K/月+提成) ¥7~7.8K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
1.负责收银区、智能购、客服台、线上服务、后仓、自提区、行政人事等日常管理工作;

2.牵头门店各项顾客服务工作,负责门店员工服务质量的监督检查;负责收银服务管理;会员服务管理;协助处理客诉,控制事态影响,实现顾客满意度转换;负责所属档期执行,对公司要求档期、节日节气活动落实执行;负责后仓管理;

3.负责门店团购业务的管理;

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5.负责门店人事工作;员工招聘、培训、排班管理、考勤统计、薪酬福利等造发;

6.负责办公用品、物料、资产的供应;证照、印章管理;日常费用的申请、记录、审核、报销;

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