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不限
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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 行政后勤 行政主管/经理

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不看代招 不看中介 应届生 急聘 名企

发布时间 不限 近一天 近三天 近七天
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科盛生态农业 51-100人 | 民营 | 商超/批发/零售

经理（包三餐+住宿） ￥8~10K/月 渝北区-汽博中心 经验≥3年 今天

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科盛生态农业

经理（包三餐+住宿）

  • ￥8~10K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

包三餐 免费包住

岗位职责：
科学管理，确保公司利润提升、账务清晰、欠款缩减、资产清晰、队伍稳定
家益超市（万州） 1000人以上 | 民营 | 商超/批发/零售

行政经理（工作地点：万州） ￥8~10K/月 万州区-高笋塘 经验≥5年 今天

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家益超市（万州）

行政经理（工作地点：万州）

  • ￥8~10K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

提供食堂 住房补贴 五险 通讯补助 绩效奖金 定期团建 专业培训 季度/年度奖金

岗位职责：
薪资组成：基础工资 月绩效 年终奖 投资分红 补贴

年薪10-15W

岗位职责：

1、具备建设培养团队、职业规划，部门工作开展培训、帮带指导；

2、梳理完善人员规范、各项规章制度、跟进执行、结果检视 ；        

3、梳理完善各项安全规范、机制及培训、落地执行；                      

4、职能部门对接、事务处理、政策争取申报 ；                             

5、公司会员搭建与维系，团购业务管理拓展；

6、档案管理（检查、监督）。

任职要求： 

1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的成长及发展，体现自我价值的意愿；为人正直，对人真诚，...

新世纪超市 1000人以上 | 国有企业 | 商超/批发/零售 明星雇主

服务支持小店长（加州店） ￥7~7.8K/月 (3.3-3.3K/月) 渝北区-龙溪 经验≥3年 昨天

月薪：￥7~7.8K/月（底薪+提成）
底薪：3.3-3.3K/月

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新世纪超市

服务支持小店长（加州店）

  • （底薪：3.3-3.3K/月+提成） ￥7~7.8K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责：
1.负责收银区、智能购、客服台、线上服务、后仓、自提区、行政人事等日常管理工作；

2.牵头门店各项顾客服务工作，负责门店员工服务质量的监督检查；负责收银服务管理；会员服务管理；协助处理客诉，控制事态影响，实现顾客满意度转换；负责所属档期执行，对公司要求档期、节日节气活动落实执行；负责后仓管理；

3.负责门店团购业务的管理；

4.负责线上业务管理，对业绩指标及履约指标负责；

5.负责门店人事工作；员工招聘、培训、排班管理、考勤统计、薪酬福利等造发；

6.负责办公用品、物料、资产的供应；证照、印章管理；日常费用的申请、记录、审核、报销；

7.传达事业部文件及各项规章制度，组织员工学习，监督执行，并...

中蔬联实业有限公司 501-1000人 | | 商超/批发/零售

综合部经理 ￥6~8K/月 渝北区 经验≥3年 前天

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中蔬联实业有限公司

综合部经理

  • ￥6~8K/月
  • 渝北区
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
【岗位职责】1、独立负责公司行政管理、人事管理工作。2、负责公司综合性文件及有关规章制度的起草、修改及公文审核、印制，各类文件、资料的收发、传阅、督办和归档。3、负责拟订并组织实施公司人力资源总体战略规划。4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；5、负责公司人事档案管理、劳动工资、保险、福利等工作，拟订管理制度并组织实施。6、负责公司办公费用、会议费用、业务招待费用等的审核和管理;负责办公用品、劳保用品等公共财产的购置、保管、发放及公务车辆、办公设备等其他固定资产的报批、购置和使用管理;负责公司员工的生活后勤等保障工作。7、做好与其他部门的协调配合工作;承办领导交办的其他工作。任职要求：1、本科...
重庆义丰隆汽车有限公司 101-500人 | | 商超/批发/零售

行政经理/主管/办公室主任 ￥6~8K/月 江津区 经验≥3年 前天

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重庆义丰隆汽车有限公司

行政经理/主管/办公室主任

  • ￥6~8K/月
  • 江津区
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；2.负责公司日常行政工作的运行，包括固定资产的管理，公司车辆、食堂，宿舍，保洁，基础设施维护等管理；3.负责档案管理，办公费用的分摊以及对控制成本的方法提出建议;4.组织、协调公司年会、员工活动、及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照；5.协助管理公司重要资质证件；6.协调公司内部其它行政人事等工作；7.完成上级主管交办的其它工作。职位要求：1.大专以上学历，人力资源，行政管理等相关专业;2.五年以上行政工作经验，二年以上同等职位工作经验;3.熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理执行等方面有丰富的实践经验;4.良好...

行政主管 ￥5~7K/月 江津区 经验≥3年 前天

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重庆义丰隆汽车有限公司

行政主管

  • ￥5~7K/月
  • 江津区
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
1、参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；2、执行公司年度行政计划，控制行政费用；3、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动；4、购置办公设备、办公用品，安排人员管理和发放，管理公文、行政档案、证章、计算机磁盘、光盘等重要资料；5、管理公共环境卫生和安全，定期检查员工就餐和宿舍环境；6、合理调度公务用车，安排车辆的维修与保养；7、做好员工、各部门及上级之间的沟通工作；8、协助对外联络与接待工作。其他要求：1、有行政管理经验3年以上；2、会驾驶小车；3、写作能力强；4、执行能力强。
重庆市沙坪坝区覃家岗街道办事处 更多公招职位>

就业协管员公招职位 重庆-沙坪坝区

巴渝臻选 50人以下 | 民营 | 商超/批发/零售 技能相似

行政财务 ￥3~5K/月 渝北区-悦来 经验不限 今天 急招

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巴渝臻选

行政财务

  • ￥3~5K/月
  • 渝北区-悦来
  • 不限（可接受应届生）
  • 行政专员/助理
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责

1、负责店铺收银工作；


2、负责公司店铺零售工作；


4、负责对账工作,开发票工作;


3、公司参与大型会议、国际赛事项目，需具有责任心、上进心。


任职要求：


1、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；


2、熟悉常用办公软件及办公设备的使用。


3、具有良好的沟通能力和强烈的责任心。

重庆市聚信名家汇家居有限公司居... 50人以下 | | 商超/批发/零售

办公室主任（潼南店） ￥4~6K/月 潼南区 经验≥1年 前天

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重庆市聚信名家汇家居有限公司居...

办公室主任（潼南店）

  • ￥4~6K/月
  • 潼南区
  • 1年及以上
  • 行政主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
1、负责全店的人事行政管理工作及部门员工的管理、指导；2、负责印章管理工作，审核公司需要加盖公章的文件、资料、合同等，严格按照印章的用途及审批程序使用印章；3、负责各项外联与接待；4、组织全店开展招聘、培训、员工活动、员工动态管理等人事管理工作；5、负责本店涉诉案件的对接、协调及处理；6、统筹规划、上传下达，为各部门提供有力的后勤保障。补充说明：1、全日制专科及以上学历，人力资源管理或工商管理专业，形象气质佳；2、具有同等岗位工作经验，熟悉企业人事行政管理知识，熟悉公*律事务处理程序；3、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、管理能力。语言要求：普通话行业要求：全部行业
重庆惠客美家百货超市有限公司 50人以下 | 民营 | 商超/批发/零售

行政主管 ￥3~4K/月 南岸区 经验≥1年 前天

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重庆惠客美家百货超市有限公司

行政主管

  • ￥3~4K/月
  • 南岸区
  • 1年及以上
  • 行政主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
职责描述：1、规划、协调全公司文件、资料工作，对各中心/部门文件、资料工作进行监督、指导和检查；2、制订和组织实施公司关于文件、资料工作的规章制度；3、公司文件和有关资料的收集、征集、整理、分类、鉴定、保管、保护、统计；4、严格执行保密制度，做好文件资料密级划控和守密、解密工作。5、开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料开放和利用工作，主动为公司各项工作和员工服务；6、开展文件资料编研工作和信息开发交流工作，发挥文件资料的信息源作用；7、组织公司各部门文件管理员的业务学习与培训，负责指导他们的工作；8、做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料安全。9、协助对外联络与接待工作。
智邦集团 501-1000人 | 民营 | 机械/机电/重工 技能相似

行政人事经理 ￥8~10K/月 九龙坡区-含谷 经验≥5年 今天

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智邦集团

行政人事经理

  • ￥8~10K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 46以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 免费包住 提供食堂 提供餐补 通讯补助 生日礼金

岗位职责：
人力资源工作：

1、协助决策层制定公司发展战略，全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

2、全面统筹规划人力资源管理体系，研究，计划人力资源管理模式，（包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展邓体系得全面建设）拟定和完善人力资源管理制度；

3、制定人力成本预算，并控制人力成本，及时处理公司管理过程中得重大人力资源问题；

4、制定全年的培训方案，并督导实施，包括团队建设以及团队搭建，维护；

5、受理员工投诉，劳动纠纷处理及协调；

6、根据公司发展和各部门实际情况对工作流程进行改造，优化和设计；

7、塑造、维护、发展和传播企业文化、传播正能量，为公司主管以上得...

重庆食为天商业管理 51-100人 | 民营 | 物业/商业中心 技能相似

综合行政专员 ￥4~5K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 今天

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重庆食为天商业管理

综合行政专员

  • ￥4~5K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 行政专员/助理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险 提供餐补 生育补贴 专业培训 绩效奖金 季度/年度奖金

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司岗位人员招聘、面试、考勤、核算工资等人事工作。

2、负责公司办公用品、物品物料采购、水电费缴纳、制度文件、证照办理等行政后勤事宜。

3、负责协助处理公司订单数据等工作。

4、负责协助项目负责人处理临时交待事项。

要求：

1、男女不限，服从安排，能吃苦，有一年以上相关工作经验。

2、可接受应届毕业生，要求灵活、外向、肯吃苦。（试用期3200，转正3800）

3、要求面试成功能立即到岗。

注：公司属于民生农副产品行业，想对比较稳定，该岗位就职于新项目公司，属于初创发展阶段，工作比较繁琐，能多方面学习东西，适合求上进想多学经验的朋友，不适合安于现状、途安逸的朋友，请各位小...

水星家纺 101-500人 | 民营 | 商超/批发/零售 技能相似

招聘绩效主管 ￥5~7K/月 渝中区-大溪沟 经验≥3年 今天

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水星家纺

招聘绩效主管

  • ￥5~7K/月
  • 渝中区-大溪沟
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险

岗位职责：
岗位职责：

1、参与制定与完善公司人事管理制度、体系和业务流程；

2、执行公司年度人事招聘计划，控制人力成本；

3、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动；

4、熟悉劳动社会保险法

5、完成领导交办的其它工作。

    公司有员工餐，自费6元/餐，一荤两素

补充说明：

1.25岁以上，男女不限

2..精通人力资源管理，人事经理岗位工作经验2年以上

3.责任心、亲和力、沟通能力强

家益超市（万州） 1000人以上 | 民营 | 商超/批发/零售 技能相似

人力资源部部长（工作地点：万州） ￥25~30K/月 万州区-高笋塘 经验≥8年 昨天

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家益超市（万州）

人力资源部部长（工作地点：万州）

  • ￥25~30K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 8年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险 绩效奖金

岗位职责：
（工作地点：重庆万州）

薪资组成：基础工资 月绩效 年终奖 投资分红 补贴

年薪30-50W

岗位职责：

1、根据公司发展，制定人力资源整体规划; 

2、招聘、培训、考评、薪酬绩效、员工关系板块工作开展管理;

3、人力资源体系规划及完善。

任职要求： 

1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的成长及发展，体现自我价值的意愿；为人正直，对人真诚，积极向上

2、具备较强的识人和分辨能力； 有计划、安排、协调、实施等管理能力；  

3、熟悉相关劳动法，相关的法律法规并能及时的处理； 

10年以上；

5、有商超同行业管理经验，或者管理过千人以上的团队。

客百年农产品经营 101-500人 | 民营 | 商超/批发/零售 技能相似

行政人事主管 ￥5~7K/月 渝北区-汽博中心 经验≥2年 今天

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客百年农产品经营

行政人事主管

  • ￥5~7K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

节日福利 保险

岗位职责：
1、根据领导指示，负责门店招聘工作

2、门店考勤汇总

3、营业执照年审，社保申报

4、门店宿舍管理

5、领导安排门店事务性人事工作

要求：

1、本科及以上学历，人力资源专业

2、做事踏实肯干，服从安排

3、接受短期出差

5、办公软件熟练运用，文案功底强

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