1、负责所在城市销售业绩的完成

2、负责所在城市经销商和终端的开拓与维护

3、负责所在城市渠道和终端的业绩提升与优化；

4、负责所在城市的经销商与终端产品促销活动的跟进与执行

任职要求

1、大专以上学历，市场营销专业者优先。

2、快速消费品行业1年以上，有鸡精味精调味品销售经验者优先。

3、具备良好的商务谈判能力、协调能力；拥有经销商资源者优先。

5、做事认真负责，积极主动，有持续抗压能力。

补充说明：

从事同行业工作优秀者优先考虑。

职责：

1、做好线路规划并落实客户拜访，与客户建立良好客情，积极开发新客户，协助业绩达成 ；

2、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动 ，提高铺货率/成交率；

3、运用手机系统掌握拜访客户的进销存状况；

要求：22岁以上，大专及以上学历；专业不限；吃苦耐劳，善于与人交流；熟悉销售流程及销售技巧，沟通协调能力强，执行力强；能承受一定的业绩及工作压力。

待遇：

1、入职五险一金

2、结婚补助+庆生会+节假日福利+年终奖金+完善晋升体系

3、带薪年假+婚丧假+国家法定节假日等

1、负责市场调研和需求分析；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理；

6、组建销售队伍，培训销售人员；

7、评估销售业绩，建设销售团队。

岗位职责：

1. 负责市场信息收集,通过各种渠道获取负责客户的相关信息，包括产销情况，后续开发车型，相关产品配置率等，为制定客户策略提供依据,主要客户为汽车主机厂及新能源汽车配套；

2. 制定公司销售政策，完成年度销售目标；

3. 定期拜访客户，保持良好客户沟通，提升客户关系；同时，协调与负责区域内战略合作伙伴客户的关系；

4. 负责与客户在项目前期开展沟通，配合领导完成区域客户的开发工作，在满足公司财务要求的状态下获取新项目；

5.确保产品质量以及完成客户交付要求；

6. 负责客户投诉（包括现场质量投诉）的及时处理，组织协调其他部门进行快速反应并提供配合服务;

7. 遵守IATF16949体...

岗位职责

管理和监督售后团队，确保售后目标达成。

制定策略，提升团队积极性。

一：职位要求

大专及以上学历，具备丰富管理经验。

出色的领导力、沟通能力和团队协作能力，能够有效激励团队。

二：岗位亮点

产品优势：公司提供多样化的产品，满足客户的个性化需求。

工作时间：提供灵活的工作时间安排，确保员工工作与生活的平衡。

晋升说明：公司设有明确的晋升通道和晋升标准，鼓励员工不断发展。

培训情况：公司为员工提供全面的培训支持，包括行业知识、管理技能等，助力员工职业发展。

薪酬福利：25—80％高提成（行业最高佣金、不同于传统房产经纪薪水标准，且开单相对来说比较容易，开单即可实现收入过万）公司购买五险（带薪培训周末双休）。

2.丰富的员工活动：定期团建活动+员工旅游＋定期组织专项培训快速提高员工的业务技能。

3、法拍房价格优势突出，产品竞争力大，成交 率高于传统房产。

4、团队年轻有活力，工作氛围好。

工作内容:

1、在售房的网络平台发布公司提供的房源信息。

2、负责解答网络平台客户的疑难问题，提供专业的法拍咨询服务。

3、无需电话营销，有意向的客户会通过房源发布的专业网络平台向顾问进行咨询，将有意向的客户邀约到公司签约即可，无需东奔西跑带客户看房，由于法拍房远...

1、根据公司下达的销售目标，负责区域内产品的推广及销售工作，完成个人销售任务；

2、负责区域内高校、情报所、科研机构、医疗机构等单位的数据库产品销售工作，负责区域内的老用户维护和新用户的开发。

3、负责区域内市场活动、市场专项工作、培训活动等的策划、组织、协调、实施；

4、负责区域内市场信息的收集、反馈，对所负责辖区内的市场状况充分了解，并提出合理化建议。

薪资待遇：

1、薪金待遇：底薪+提成+出差补贴+通讯费+五险+过节费+其他福利（年薪：5-15万元）

2、休假：工作年份对应有5-10天带薪年假；

3、工作时间：周一至周五，早上9:00-下午5：00，周末双休，享受国家法定节假日。

补充...

岗位职责：

1、根据公司经营战略目标，执行完成公司年度个人销售目标。

2、负责公司目标客户的挖掘工作，发现商机并有效跟进。

3、针对目标客户制定销售方案，完成客户市场的开拓。

4、执行公司市场推广计划和产品营销策略

任职要求：

1、对销售工作充满热情，能在压力下开展工作，善于学习。

2、1年以上工作经验，有相关软件行业销售经验并在相关行业有客户积累者优先，有带过团队经验者优先考虑。

3、有较强的客户开发、商务沟通、业务谈判能力。

4、性格开朗，勇于开拓，工作勤奋、踏实，责任心强，有较强的市场意识、团队意识。

岗位职责：

1. 负责售后服务团队的日常工作管理，带领，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，及日常工作内容

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 协助经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

5. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请您有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度

3、具有销售、创业经验工作经验者优先录用

职业发展方向：

1、如...

2年以上人力行业销售管理工作经验； 

年龄25-38岁； 

谙熟人力行业销售管理流程，了解人力行业及其发展，专业知识扎实；

主要销售：派遣，外包，残保金，财税，保险等

福利待遇：五险一金，双休，年终奖，年底分红，工龄奖，节假日福利等

有钣金机箱、机柜及低压成套设备销售渠道和较强的市场开拓精神，有3年以上低压成套销售经验和团队管理经验，为人正直，工作务实。

工资待遇：基本工资+提成；

福利待遇：双休，按国家规定买保险。

补充说明：

1、男性

2、会驾驶及家住渝北区优先

3、带业务上岗

薪资结构：

             无责底薪+高额提成；

    底薪：4000起，个人每成交一个订单，底薪增加1000，上不封顶，

    提成：个人业绩提20%，另提管理团队业绩的3%

    综合薪资：上不封顶

岗位职责：

1、负责公司软件产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责挖掘客户需求，实现产品销售；

5、负责售前业务支持工作；

6、负责团队日常管理，包括成员招募、培训等。

岗位要求：

1、大专及以上学历，3年以上软件销售工作经验者；

2、具有丰富的团队建设、管理及技能培...

岗位职责：

1、通过市场研究，确定新市场及潜在客户

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司信息、产品； 

3、进行渠道分析和选择

4、确定销售目标和策略

5、管理和监督项目进展

6、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成。

岗位要求：

1、具有良好销售思维，沟通流利；

2、具备电气、电力、通信、电子行业渠道销售经验；

3、工作热情，积极主动，具备良好的自我驱动力。

4、具有行业客户关系基础者，有政府、机关单位、行业客户资源者优先；

5、对项目型销售、大客户开发有理论基础和实战经验；

销售岗位，多做多得，上不封顶

【团队经理岗位职责】

1、负责电销团队建设和发展工作 

2、带领电销团队完成邀约任务，完成团队销售目标; 

3、管理并培训销售团队，提高团队整体销售能力；

4、反馈电销、洽谈工作意见和信息，提出合理化的建议和改进方案 

5、负责每日、周、月小组工作总结和数据汇总，制定下阶段计划。 

任职条件: 

1、有电销团队管理经验者优先（无团队管理经验者但销售经验丰富且具备谈判经验者也可） 

2、熟悉电销流程的整体环节，包括电销体系搭建及优化，人员招聘，培训，激励考核等 

3、擅长电话销售人员的培新，销售激励策略，培训体系和销售文化建设

4、具有极强的目标意识，人品正直，充满正能量擅长...

1、负责维保营销策略，计划的拟定、实施和改进，明确销售工作标准；

2、指导团队各项工作开展，打造高绩效销售团队；

3、负责组织编制年、季、月度销售计划，确保销售计划指标完成，节约销售费用、及时回笼资金，加速公司资金周转；

4、负责市场调研、市场分析工作，做好市场信息的收集、整理和反馈，掌握市场动态，努力拓宽业务渠道，制定业务推进计划；

5、负责编制销售统计报表；

6、负责及时处理好用户投诉，保证客户满意，提高企业信誉。

任职要求

1、男女不限，大专及以上学历；

2、三年以上电梯销售、大型机械、房地产销售管理经验；

3、具备优秀的市场、商务谈判能力。

福利

1、入职购买五险，一年后购买公积金...

专科及以上学历；

了解人力行业，有3年以上人力资源行业销售管理经验，了解人力资源行业

高度的责任感，对事业充满热情，富有感染力，愿意在压力下工作，心理承受能力强。

主要销售：派遣，外包，残保金，财税，保险等

1、负责开发、建立和维护管理客户资源；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在销售中出现的各种疑问和问题；

5、完成公司的销售目标，保证部门任务的顺利完成；

6、能独立开拓新客户。前期有人带

任职要求：

1、学历不限，有胆你就来，挑战自我；

2、正直、勤奋、上进、爱学习/分享；

3、普通话标准，表达逻辑强；

4、同理心强，较好的倾听能力。

我们提供：

1、薪酬：工资+提成+激励奖；

2、丰富的荣誉评选：月度新人奖、冠亚季军奖、团队奖、年度冠亚军等，仪式...

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。

补充说明：

在这里你可以得到：朝九晚六、周末双休，高提成、季度奖、年终奖、节假日照常休、免费带薪培训、公平晋升机会、舒适的办公环境、轻松愉快的工作氛围，收获快乐、事业和成功！