岗位职责：

1、负责公司的文件收集归纳与整理；

1、负责并协助领导做好行政相关工作，完成上级领导交代的其他事宜；

2、配合领导完成外出谈业务，协助处理对外事务，完成领导商务接待工作；

3、会基本商务沟通，较强的语言组织能力，有责任心；

岗位要求：

1、大专及以上学历；

2、从事1年以上行政、助理相关工作经验；

3、年龄28-34岁，身高160以上，形象气质佳；

4、此岗位请附带简历+需要发送一张生活照，介意勿扰！

上班时间：朝九晚六，单休

薪资待遇：基础底薪4k，购买五险（试用期一个月）

一、工作职责：

1、维护及拓展与团队相关业务，打造外部良好的合作关系；

2、参与团队对外重要活动的接待，配合负责人建立人际桥梁；

3、负责外部资源的对接和内部的沟通与协调；

4、维护团队形象推进项目，提高客户满意度。

二、任职要求：

1、年龄25岁左右，1.62米及以上，处事大方得体、形象气质佳；

2、有较强的亲和力和抗压能力，接受全国范围内出差；

3、熟悉商务文化，熟练掌握商务礼仪、优秀的人际交往和协调能力；

4、办事能力强；

三、 福利待遇：

1、薪资范围：底薪5000+其它福利；

2、五险；

3、相应的生日福利、节假日福利等各种福利。

四、工作地点：重庆沙坪坝...

招聘要求:

1. 负责办公室行政工作，负责分发办公用品和文件，负责整理文件资料等等。

2.负责管理部门差勤，各类物品的发放和统计。

3.协助管理各部门事务，工作进度的跟进。

2.上班时间：周一到周五八点半到五点，双休，节日照放

薪资福利:

稳定的薪酬体系：基本工资4000+奖金+各项福利；

任职要求：1、年龄25到45岁，大专以上学历；2、形象气质佳，表达能力强，熟练电脑操作技能；3、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神。

1、各职能部门的关系协调，协助与配合各个部门的工作，确保部门之间的良好协作；

2、负责起草、修订公司各项管理规章制度，促进各项工作规范化管理，并做好各项规章制度的监督及执行；

3、负责公司资产的采购、盘点及管理；

4、代表公司与外界做好各类外联工作，并保持良好的合作关系；

5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理；

6、负责办公后勤保障各项工作。

要求：在同行业大型装饰公司任过职

岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。

1.负责基本资料的核对以及整理

2.负责处理系统上订单查看核实

3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接

4.岗位不电销 不谈业务 不外出

上班时间：早九晚六 午休两小时

薪资待遇：3500+绩效 综合薪资7000+（年假半个月）

职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、午休2小时、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会

团队助理

底薪3000+绩效

工作内容：

1、协助团队管理

2、主持团队会议

3、参与管理会议并追踪落实相关工作安排

4、协助团队新人成长

要求：高中以上学历、气质佳、学习能力出众、语言标达流畅、承压能力强、有过销售管理经验的优先

工作时间： 周一到周五早上8：30～17：00午休2小时，周末双休享受国家法定节假日

年龄25～45岁，男女不限，不带销售性质

招聘要求:

1. 负责办公室行政工作，负责分发办公用品和文件，负责整理文件资料等等。

2.负责管理部门差勤，各类物品的发放和统计。

3.协助管理各部门事务，工作进度的跟进。

2.上班时间：周一到周五八点半到五点，双休，节日照放

薪资福利:

稳定的薪酬体系：基本工资4000+奖金+各项福利；

任职要求：1、年龄25到45岁，大专以上学历；2、形象气质佳，表达能力强，熟练电脑操作技能；3、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神

工作内容：

1、公司提供精准客户，核实客户是否确实需求设备，做好后续跟进

2、在线与客户沟通，解答客户疑惑，对有意向达成合作的客户做好跟踪维护，少量有几个电话；

3、做好新老客户客情关系维护；

要求：

1、形象气质佳，性格开朗，有耐心，有责任心；

2、沟通能力强，工作态度积极认真

薪资：

试用期3000无责底薪＋提成，转正3200-3500无责底薪+提成

工作时间：

9:00-18:00，每周六下午4点下班，法定节假日正常放假。

岗位职责：

1.协助专员进行资料整理，文件保管；

2.配合公司法律业务线上的宣传推广；

3.为客户提供法律咨询服务的接待；

3.负责客户维护、及时处理客户问题；

4.通过岗前培训考核以后，其余时间可以自由安排。

任职要求：

1.喜欢新鲜事物，愿意接受挑战，不满足现状，敢打敢拼，对薪酬有追求，对事业有规划；

2.想学习成长，改变自己，想赚钱！

1、协助经理制定公司行政管理制度；

2、协助对外联络与接待工作；

3、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持；

4、负责公司公文事务管理；

5、上级交办的其他事务。

6、招聘

1、协助经理制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2、协助对外联络与接待工作；

3、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持；

4、负责公司公文事务管理；

5、上级交办的其他事务；

6、有一定财务基础；

7、公司公众号、抖音的推广及维护。

补充说明：

1、行政管理、企业管理等相关专业本科学历；

2、一年以上行政工作经验, 熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理 ；

3、良好的写作能力，熟练使用办公软件；

4、工作认真细致，谨慎细心、责任心强。

5、有一定财务基础；

6、工作认真细致。

任职要求：

1、亲和力强，具有良好的沟通能力；

2、诚实、实干、责任感强，具有良好的团队合作精神；

3、性格外向，善于与人沟通，语言表达能力强；

4、接受应届毕业生；

5、具有较强竞争意识、目标意识、抗压能力及艰苦奋斗的精神，有积极上进的学习态度和工作意识。

岗位职责：

1、协助总监进行公司客户信息梳理以及产品项目的跟进提醒；

2、协助负责解决与客户合作过程中遇到的问题，积极的提供解决方案；

3、协助部门进行商务拜访和活动，做好任务跟进；

4、根据公司年度发展计划，完成部门任务。

薪资福利：

1、无责底薪4200 +免费提供住宿（三室一厅家电齐全，拎包入住），职位晋升后工资相应提高；

2、...

1、喜欢并愿意在文旅行业中有所建树的复合型人才。

2、一本院校本科或研究生学历，理学、工学类专业。

3、具备较强的适应能力、沟通与表达能力、团队协作等综合素养。

4、能吃苦、具有良好的职业精神。

工作地点：不限于重庆主城（涉及轮岗，地点含集团在全国的所有项目地）

待遇：

成为集团的管培生，进入快速晋升通道。

适才定薪，提供较为优厚的薪资待遇，五险一金；绩效奖金，年终奖。

特别优秀的人才在成为集团重要技术人才或重要管理者后，可享有集团IPO内部股的认购权。

招聘要求：

1、22岁及以上，身高160以上，形象气质佳;

2、本科及以上学历，艺术管理类专业（如美术学、中国画、绘画、油画、艺术策划、艺术教育等）。

3、具有一定的艺术品鉴知识，有一定的审美能力；

4、具有较好的语言表达能力，有礼仪接待经验优先。

主要工作：参与公司美术馆所有藏品的收、藏、策展、日常管理运营等方面的工作。

负责综合部日常行政及后勤管理工作，主要从事服务领导专家、办公楼后勤管理、办公用品出入库、对接物业公司和食堂、用车管理、快递月结、报刊杂志行程单领取派发、会议室管理、文印及领导安排的其他工作。

1.学历要求：大学本科及以上学历。

2.任职条件：责任心强，吃苦耐劳，有较强的沟通协调能力，熟练使用办公软件，有一定的文稿撰写能力，有综合管理工作经验者优先。

薪资待遇：7000-10000，买社保

需要接受外派到北京！！！！！！！！

岗位职责：

1、负责人员招聘及入离职、调动办理； 

2、组织员工沟通，对出现的问题及时进行追踪反馈；

3、负责分公司招投标及资产采购、盘点管理，办公社保日常保养、维修；

4、保管公司印章、证件，存档公司重要合同、文件；

5、上传下达，与各部门沟通协调，提供后勤保障。

岗位要求：

1、本科及以上，有人力资源。心理学专业的优先，有两年以上的人事行政经验的优先；

2、能熟练的掌握文字编辑、排版和办公软件的应用；

3、熟悉国家、地方劳动人事政策法规，尤其是社会保险与劳动关系方面；

4、具有较强的责任意识和公正性，有较强的团队领导能力、良好的沟通能力、应变能力以及熟练掌握人力资源...

岗位职责

1.负责领导的会议记录；

2.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；

3.负责公司企业文化的建设工作；

4.负责总裁办公室日常事务，整理和归档办公室文件；

5.协助统计相关数据；

6.领导安排的其他临时性的工作。

任职要求

1.大专及以上学历，形象气质佳（男女不限），身高160cm及以上，普通话标准，具有亲和力，做事认真仔细；

2.娴熟的处理各类办公室事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力；

3.熟练使用各种办公软件；

4.熟练驾驶优先考虑。

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，邀约客户参加答谢宴等等)；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午4点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

岗位职责：

1、负责公司行政、后勤管理秩序检查、维护与管理、考核。

2、负责公司固定资产、车辆、保安、保洁等日常管理工作。

3、负责协助电子合同整理、归档等日常管理工作。

4、负责协助公司日常来宾接待。

5、负责协助上级工作，完成领导授权的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，专业不限，行政管理、工商管理、酒店管理等相关专业优先；

2、熟悉行政管理、商务礼仪的基础知识理论；

3、良好的横向沟通和纵向沟通能力；

4、办公软件操作熟练，掌握基本办公软件的运用；

5、具备良好的组织、协调能力，较清晰的语言表达能力；

6、仪表端庄，工作主动热情大方、周到细致、举止庄重大方...

1.负责所在校区排课；

2.统计每月教师课时量；

3.辅助教务主管完成定期对教师的教学质量评估，以达成学生的满意；

4.完成上级领导安排的其他工作。

补充说明：

1.女性，身高168cm以上，形象气质佳（投递简历时请附个人近期生活照）； 

2.全日制统招本科及以上学历；

3.良好的亲和力和应变能力；

4.熟练使用Office等常用办公软件；

5.口齿伶俐，有良好的沟通分析能力，敏锐的市场洞察力，对创意有独特的见解；

6.热爱教育，有良好的口头与书面表达能力，工作条理性强，具有团队协作能力，集体荣誉感强，踏实敬业。