职位描述

岗位职责：

1、负责公司生鲜品配送业务的规划和管理。确保生鲜品的及时、安全送达。负责协调和指导配送团队的工作，确保配送任务顺利完成。

2、负责制定并实施生鲜配送业务的管理计划，包括配送路线、配送标准、配送流程等，确保生鲜品的配送质量和安全性：

3、负责物流配送团队的招聘、培训和曰常考核管理，确保配送团队的稳定和高效运作；

4、负责协调和指导配送团队的工作，确保配送任务按照计划顺利完成，并能够及时应对突发事件；

5、负责与其他部门的沟通和协调。确保生鲜品配送业务与销售团队的高效协同；

6、负责制定井执行生鲜品配送成本控制计划，优化配送。

任职要求：

学历要求： 大专以...

1、督促各库管员、备货人员日常工作，及时发现并解决配送问题；

2、保证在库品的存放和质量，包括：入库、取出及周期盘点；

3、及时跟进物流公司的送货反馈，协调相关方，确保按时交付；

4、关键绩效检查及持续改进工作。 

5、完成领导安排的其他工作。

补充说明：

有汽配行业大型企业物流管理3年以上的相关工作经历。

任职要求：

1.在快递/物流公司任网管经理或管理位置2-3年，有较为丰富的管理经验，思维活跃有好的想法。

2.大专及以上学历。

工作内容：

1.对接省区网管，完成上面安排的工作。

2.末端建设以及达成各项指标

3.完成快递KPI数据

4.维护业务员稳定、出仓时效、派送质量以及新员工的培训工作

5.协助财务申报业务员各项报销流程 等

1、日常维护客户，建立信任，保持良好沟通，深挖客户需求；

2、及时、准确录入业务订单系统，对货物进行跟踪、监控、反馈和协调；

3、按时与客户、供应商进行对账、开票、处理收付款相关事宜；

4、能与同事保持良好协作，有能力处理跨部门工作协调沟通；

5、操作、跟踪运输执行情况，按客户需求提供相关信息，及时处理异常情况；

6、遵守公司规章制度，时刻维护公司形象、传达公司服务理念。

补充说明：

1、22~35岁，物流管理、国际贸易等相关专业大专及以上学历，优秀者可适当放宽年龄限制；

2、1年以上同岗位工作经验或2年以上物流行业工作经验；

3、熟悉物流运输的基本操作模式和运输流程；

4、性格开朗，责任心和...

工作职责：

1.制定本项目工作目标、计划，组织分解实施，保证项目库区与配送工作安全有序进行

2.构建合适的组织结构，组建团队

3.建立完善项目运作有关的管理制度、程序文件、作业文件等，规范落实

4.做好项目的成本管控，改进流程，提高工作效率

5.协助商务部门维护客户关系，积极开展市场业务拓展工作

6.领导安排的其他工作任务

任职要求：

      大专以上学历，10年以上汽车零配件仓储物流或工厂物流管理工作经验，责任心强，较好的沟通、协调、组织能力，能熟练操作电脑办公软件。

工资待遇：薪资面议（根据项目经营情况，有较高比例的激励分享）

工作地点：重庆渝北龙兴丰树物流园，荣润物流（赛力斯三...

1、完成站点日常事务管理工作，货物盘点、到货、派件、推荐、信息反馈、客诉处理等。2、完成站点日常人员管理工作，人员招聘、培训、监督及团队氛围建设等。3、学习并分析站点运营数据，为站点作业质量指标优化改善提升。4、制定站点成本优化方案，并协同推动、执行。5、完成公司及站点管理制度的宣导与落实。6、积极响应公司及上级交办的其他工作任务。职位描述1、2-3年快递公司或者落地配公司相关经验，大专及以上学历2、熟练使用办公软件3、沟通协调能力4、积极主动发现问题学习的能力5、吃苦耐劳的精神语言要求：不限

招聘岗位：项目总监年龄：30-45岁，本科及以上学历 ，工作地点：江北区鱼（嘴龙兴丰树物流园）要求：1、 有从事过汽车零部件三方物流配送工作及相关工作经验3年以上，熟练使用物流仓配系统以及相关物流操作流程。2、 具备团队搭建能力、公司内部规章制度的拟定及管理能力。3、 能独立处理项目中出现的问题，善于协调项目过程中出现的矛盾。4、 善于与客户沟通，具有较强团队*精神和个人责任意识、工作积极、认真。.原标题：《三方物流项目总监》

岗位职责：

1、负责开拓与维护公司项目客户、业务，达成公司指标；

2、定期拜访客户，负责客户商务谈判合同签订和款项回收；

3、与客户进行沟通，及时掌握客户需求，了解客户状态，调整运营方案，为客户提供解决方案。

任职资格：

1、大专及以上学历，1年及以上物流工作经验，熟悉物流市场及物流行业；

2、有较强的沟通能力和谈判技巧，有一定的项目统筹能力。

职位描述岗位职责：1、负责公司生鲜品配送业务的规划和管理。确保生鲜品的及时、安全送达。负责协调和指导配送团队的工作，确保配送任务顺利完成。2、负责制定并实施生鲜配送业务的管理计划，包括配送路线、配送标准、配送流程等，确保生鲜品的配送质量和安全性：3、负责物流配送团队的招聘、培训和曰常考核管理，确保配送团队的稳定和高效运作；4、负责协调和指导配送团队的工作，确保配送任务按照计划顺利完成，并能够及时应对突发事件；5、负责与其他部门的沟通和协调。确保生鲜品配送业务与销售团队的高效协同；6、负责制定井执行生鲜品配送成本控制计划，优化配送。任职要求：学历要求：大专以上学历；专业背景：物流等相关专业；CE...

职责描述：1、负责*所辖区域仓库/分公司物流运作的组织、管理、指导、监督等工作，对区域内运营、服务指标负责；2、负责外部市场及环境的调研工作，不断引入、优化运作资源；3、负责区域内人才优化配置以及企业文化落地工作，营造正向团队氛围，不断优化、提升团队运作水平；4、负责不断优化运作流程与管理，建立仓库管理和运输配送标准化体系；5、负责指导并审核*各仓储、运输部门预算制定，监控部门运作成本。6、及时完成上级交办的临时任务。任职要求：1、本科以上学历，物流、运输相关专业优先考虑；3、精通仓储运输作业流程，熟练使用仓储物流管理系统；4、良好的英语或法语基础，*工作经验者优先；5、良好的沟通协调能力，吃...

1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务；

2、负责仓库进出库帐务处理及盘点工作，确保数据的一致性；

3、定期汇总各项物流管理报表，并根据管理报表改进物流运作；

4、负责发放货物的跟踪落实，及时反馈、解决在跟踪落实过程中存在的各类问题；

5、各区域间商品调拨跟踪及差异处理工作；

6、完成上级交给的其它事务性工作。

岗位需求：车队长2名一、岗位职责：1、负责管理砼运输车车队安全运输，*招聘，维修保养安排。2、负责处理好各个站点基层管理人员关系维护。3、车队成本控制，车队效率提升。二、岗位要求：1、大专及以上学历（管理经验丰富可以适当放松）2、具有B照且有搅拌站或者砼运输经验。三、薪酬待遇1、试用期3个月，4000元。转正后7500元进行绩效考核，购买5险。2、过节费及其他福利根据公司现有制度执行，月调休四天。原标题：《车队长》

岗位职责：1、负责单证中心整体规划，制定和完善单证中心的设计与布局，并组织落地，确保其有效性；2、负责推进单证中心工作的SOP,保障单证中心的流程化、标准化和信息化建设，并进行专业赋能，确保工作有序、高效地开展等；3、负责单证中心员工管理和工作考核;4、负责监督审核单证中心人员的工作及时性、准确性；5、组织培养合格的人才满足公司发展的需要(如：人才引进与使用、员工培训、员工晋升等)；6、负责与其他分公司（国内国外）进行工作协调，确保单证中心工作的顺利开展；7、完成上级交代的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，物流、供应链等管理类相关专业，5年以上同行业团队管理经验，有传统货代经验优先；2、...

岗位职责：

1、负责店面所有物资的进库、出库、储存和保管；

2、负责单据、帐簿、报表的编制和填写

3、负责管库内的消防安全及防盗安全；

4、定期根据要求盘存；

5、领导安排的其他临时性的工作。

任职要求：

1.大专及以上相关专业优先，有1年及以上相关工作经验优先。

2.年龄要求20-30岁，身体健康，吃苦耐劳。

3.能熟练使用word、excel等办公软件。

岗位职责：1、区域市场开拓及收入管理：负责业务和市场拓展、进行区域内新业务开发、老客户维护、负责应收帐款及时回收，做好成本管控工作；2、团队管理：创建高绩效团队，保持团队良好组织氛围，提高员工质量和员工满意度；主要涉及员工关怀、员工需求解决、人员流失管控、组织氛围提升、团队凝聚力及战斗力打造；3、区域运营管理：发现运营中的管理问题，提升营运质量，保证快件时效，实现快件安全；4、维护分部所在区域的公共关系，塑造良好社会和品牌形象；5、负责与各职能部门的沟通协调，落实公司各项制度要求的上传下达。任职要求：1、3年及以上销售管理、市场开发和客户服务经验；2、具备较强沟通影响力、协调能力和问题解决能力...

1,开拓物流行业客户，推广物流企业使用我司金融产品和信息化系统2,发展行业渠道，管理维护重要客户3,建立销售团队，管理和发展壮大销售队伍原标题：《物流经理》

本岗位保底工资5000元

岗位职责：

1、负责管理项目的全部经营工作；

2、负责客户工作的对接及维护，负责现场订单对接，并与调度部门配合发运；

3、负责客户现场的装车组织、协调管理及工作衔接

4、负责基础信息录入、确保信息准确无误，关注收入、成本及异常费用；

5、负责整车上下游客户对接、异常处理、大车追踪；

6、负责现场资产管理及项目的对账、收款；

7、负责达成公司对本岗位的各项要求及指标；8、负责发现并梳理改善点，每月制定改善计划，持续执行；

9、负责协助、配合其他同事的工作；

10、完成公司安排的其它工作。

任职资格：

1、大专以上学历，2年以上管理经验优先；

工作内容:进出物料的扫描，录入系统，操作简单

1.年龄：17-48岁及以下  ，男女不限

2.有晋升空间

3.身体健康，接受夜班

4.员工薪酬组成情况：包括岗位工资、绩效工资、加班工资、夜班补贴、津补贴、年终奖等各种福利待遇。

5.员工福利组成情况：

（1）为员工购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险（入职三个月后购买）  提供劳保用品等；

（3）节假日福利（礼品）。

（4）免费工作餐，免费交通车，提供住宿。

（5）对表现优秀的员工与团队实行月度、季度、年度即时激励。

岗位职责：

1、协助业务经理完成各类信息的收集，整理；业务信息的加工，报价等。

2、负责标准化作业指导书的设计制作；

3、负责协助业务经理制作标书（收集材料，整理，绘图等）；

4、负责公司宣传资料的收集与制作；

5、完成领导交代的其他工作。

任职要求：

1、年龄不限，性别不限，大学专科及以上学历；

2、1年以上物流相关工作经验，拥有良好学习能力的优秀应届生也可；

3、熟练运用电脑制图（如，以电脑制图的方式进行集装箱的试装作业），文字功底好，思路清晰，表达能力强；

岗位职责：

1、负责项目人员管理；

2、负责项目设备管理；

3、负责操作安全管理；

4、负责运输进度管理；

5、对外沟通协调工作；

6、请示汇报工作。

岗位要求：

1、40岁以下，物流、道路、桥梁相关专业，大专及以上学历；

2、有两年以上建筑施工、土建道路施工现场管理经验，有风电物流管理经验者优先；

3、有很强口头表达、沟通、协调能力和学习能力以及突发事件的应变能力，较强的写作能力；

4、熟练使用OFFICE办公软件，熟练的小车驾驶技术。

备注：该岗位长期出差。