1、负责开发、建立和维护管理客户资源； 

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务； 

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题； 

5、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成。

任职要求：

1、年龄18—35岁，无学历要求

2、有无销售经验均可，入职有老人带

3、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细

4、具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作能力

5、熟悉热爱销售工作，敢于挑战困难

福利待遇：

1、底薪4000+提成（最高30%），新人综合薪资3W+

2、社保五险+...

1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 

2、挖掘新客户的同时需维护老客户的业务，做好后续跟踪服务，建立好长期的合作关系； 

3、制定与执行团队销售计划，通过提供优质的客户服务，达成每月各项工作目标；

 4、制定考核目标，定期评估绩效，帮助下属员工提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神。

岗位要求： 

1、口齿清晰，语言具有感染力 ，18-40岁

2、对销售工作有较高的热情 ，具备主管/经理的业务能力

3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度和较好的应变能力，经验不限，学历不限 

薪资福利： 

1、薪资 ：无责底薪...

1、用公司提供的资源与客户进行有效沟通，了解客户的资金需求，并进行客户邀约

2、为客户提供完整准确的方案及信息，第一时间解决客户问题，提供优质的服务质量。

任职要求：

1、年级18-24岁，经验不限，专业不限；

2、具有良好的口语表达能力；

3、热爱销售行业，愿意挑战高薪；

4、具备较强的耐心，包容心且具备较强的服务意识，团队合作意识。

上班时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18：00，周末双休，节假日正常休息

职业发展：普通职员-小组组长-主管-经理，季度晋升一次

公司福利：购买五险+节假日福利+开单奖+冠亚季军奖+年终奖等

工作内容：

1、了解客户需求，向客户提供专业的公司产品，邀约上门办理，进行洽谈并签订合同。（不需外出）

2、向客户介绍公司和产品特点、价值、对客户的利益。

3、履行合同，负责解决客户的各种问题。

4、完成公司下达的各项任务指标，每天规划个人数据情况。

5、认真完成工作记录，促成二次上门或转介绍。

工作要求：

1、语气具有亲和力和感染力。

2、有较强的沟通能力、表达能力、对工作有责任心和热情。

3、能胜任本职工作，抗压能力强，有能力面对挑战，有较强的进取心。

4、严格遵守公司各项规章制度，起到表率作用。

薪资待遇

1.无责底薪4000-6500+高额提成12-30个点，开...

1、负责公司各类产品的销售及推广工作； 

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户资金方面的需求； 

3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职要求： 

1、年龄20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 

2、具备良好的团队沟通、协调、组织能力； 

3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 

4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 

5、销售1年以上经验优先考虑。

福利待遇：

1、免费培训；

2、底薪4000-6500+业务提成（提成12—30%，上不封顶）；

3、国...

工作内容：

1、了解客户需求，向客户提供专业的公司产品，邀约上门办理，进行洽谈并签订合同。（不需外出）

2、向客户介绍公司和产品特点、价值、对客户的利益。

3、履行合同，负责解决客户的各种问题。

4、完成公司下达的各项任务指标，每天规划个人数据情况。

5、认真完成工作记录，促成二次上门或转介绍。

工作要求：

1、语气具有亲和力和感染力。

2、有较强的沟通能力、表达能力、对工作有责任心和热情。

3、能胜任本职工作，抗压能力强，有能力面对挑战，有较强的进取心。

4、严格遵守公司各项规章制度，起到表率作用。

薪资待遇

1.无责底薪4000-6500+高额提成12-30个点，开...

1. 通过线上线下多渠道开发并与企业客户建立联系；

2. 向企业客户介绍公司产品及服务，收集并辨析客户需求；

3. 根据公司提供的数据库信息对接建筑企业及建筑人才（筛选意向客户-确定客户需求-跟进客户-完成签约-执行合同-后期跟进）；

4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；

5.协助部门上级人员完成资质业务签单。

任职要求：

1.高中以上学历，专业不限；

2.内驱力强，成就意向强，责任心强，有团队协作精；

3.出众的学习能力、沟通能力、营销思维；

4.积极主动，对客户充满热情，对工作细心负责。

 年龄要求：18-33岁

薪酬结构：

1.无责底...

2、发掘客户需求，解决客户问题;.

3、通过线上联系客户，有专业经理老板负责谈单销售

4、充分熟悉业务工作流程，邀约客户到公司进行面谈

任职资格: 

1、年龄要求20-28岁 

2、具有良好的沟通能力，强烈的工作责任心和团队协作精神;

3、吃苦耐劳，有较强的抗压力和学习能

解决疑难问题：

1.关于培训：

（1）我们欢迎尝试过这行业的新人，因为你敢于挑战

（2）没做过没关系，这边有专业的培训，有一个老人专门负责带你（培训不收费用正规公司）

2.关于试岗

（1）带薪试岗

（2）只要不经常请假迟到就没问题

3.关于薪资.

无责底薪阶梯4500加提成13-35...

告别传统陌电!不打白名单!公司提供100%意向客 户名单!客户带着意向来找你! ! !

[福利待遇]

1、精准客源:不需要自己挖掘客户，前端确认意向度，我们直接成单。

2、福利优厚:带薪休假+法定节假日均放假+生日福利。

4     晋升空间透明 三个月一竞选

3、日常团建:各类PK赛+生日会+年会+旅游+轰趴+聚会。

5、工作环境:高大上，全新办公区、办公用品。

6、薪资待遇:高于平均薪资水平，均薪3W起，咱们 这的伙伴基本稳定下来平均年薪基本在30- -55万，top年薪可以有80万，单月top是拿过30万呢。

7、提供五险

...

1.具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系额能力；

2.通过电话、微信、短信等多渠道方式提供客户服务，包括业务外呼、疑难问题解答和客户关怀等；

3.及时处理以及适当反馈客户问题；

4.分析客户需求总结市场行业特征及规律，为客户提供专业的方案；

二、任职资格：

1、性别不限，年龄22-30，学历无要求，经验无要求

2、具备良好的客户服务意识；

3、有责任心，能承受较大的工作压力。

4、有团队协作精神，善于挑战。

三、薪酬待遇：

无责底薪+提成15-35%（试用期1个月），综合月薪5K-10K，高则无上限；

四、公司福利：

1.每月公司会有不定时的团建活动和聚餐活动，生日聚会...

1、通过公司提供的有效客户资源与客户建立沟通，了解客户需求

薪资待遇：4000+提成+各种奖金+周末双休，节假日带薪休假。

任职资格：

1、年龄20-35岁，专业不限，经验不限，有经验优先选择；

2、具有良好的语言表达和沟通能力，积极乐观、勇于挑战高薪； 

3、熟悉电脑基本操作，具备良好服务意识；

无责底薪4200-5700+全勤补贴+绩效奖励+高额提成10%-23%+丰富奖金1000-3000；在职员工综合薪资12K-20K；

公司福利体系：

1、假期：享受国家正常法定节假日，过年休15-20天，各类带薪休假（过年假、婚假、产假、陪产假、丧假、带薪年假等）。

2、激励：丰富高频的下午茶，丰富有趣的日常奖品奖金1000-5000，定期团建带薪旅游奖励。

3、社保：缴纳五险，健全的社保体系；

公司晋升培训：

1、体系化培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长；

2、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道，(初级商务顾问/商务顾问/高...

1、20岁-35岁、初中以上学历、有相关行业工作经验。

2、有良好的的服务意识和服务态度，有一定的语言沟通表达能力；

3、为人踏实、品德良好、做事认真负责、热爱工作；

工作内容：

1、通过电话、网络、微信等多种方式开发客户；

2、了解客户需求，向潜在客户推荐适合的项目和服务；

3、积极有效的优化个人话术，努力促成签单

4、维护好新老客户关系，通过学习及时解决客户问题，建立良好的长期合作关系；

5、维护公司形象，遵守公司规章制度；

福利：双休、法定节假日、不加班、各种补贴、年终奖、高额提成、生日礼金、节假日福利

1、负责公司产品的销售及推广，根据上级安排进行电访及拜访，进行上门拜访洽谈业务； 

2.通过网络、微信、电话等方式搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 

3.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 

4.客户追访.回访，维护客户关系，活动邀约及跟进，为客户提供专业的咨询，收集潜在客户资料，管理客户关系；

5.成量化的工作要求，并能独立处理上级安排的其他的工作。

岗位要求：

1.有无经验均可，可接受应届毕业生。

2.具有良好的沟通表达能力。

3.为人踏实，品德良好，综合素质休养佳，能吃苦耐劳，责任心强。 

4.有自信心.乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神...

1.负责公司产品的销售及推广，根据上级安排进行电访及拜访，进行上门拜访洽谈业务； 

2.通过网络、微信、电话等方式搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 

3.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 

4.客户追访.回访，维护客户关系，活动邀约及跟进，为客户提供专业的咨询，收集潜在客户资料，管理客户关系；

5.成量化的工作要求，并能独立处理上级安排的其他的工作。

岗位要求：

1.对销售作有较高的热情，有经验者优先，可接受应届毕业生；

2.具有良好的沟通表达能力。

3.为人踏实，品德良好，综合素质休养佳，能吃苦耐劳，责任心强。 

4.有自信心.乐观向上，工作态度积极...

1.了解企业建筑资质或人才需求，并提供对应方案。促成和建筑企业的合作

2.通过网络、微信、电话等方式搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 

3.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 

岗位要求：

1.对销售作有较高的热情，有经验者优先，可接受应届毕业生；

2.具有良好的沟通表达能力。

3.能吃苦耐劳，责任心强。 

4.有自信心.乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神。

1、20岁-35岁、初中以上学历、有相关工作经验。

2、有良好的的服务意识和服务态度，有一定的语言沟通表达能力；

3、为人踏实、品德良好、做事认真负责、热爱工作；

工作内容：

1、通过电话、网络、微信等多种方式开发客户；

2、了解客户需求，向潜在客户推荐适合的项目和服务；

3、积极有效的优化个人话术，努力促成签单

4、维护好新老客户关系，通过学习及时解决客户问题，建立良好的长期合作关系；

5、维护公司形象，遵守公司规章制度；

福利：双休、法定节假日、不加班、各种补贴、年终奖、高额提成、生日礼金、节假日福利

1.负责公司产品的销售及推广，根据上级安排进行电访及拜访，进行上门拜访洽谈业务； 

2.通过网络、微信、电话等方式搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 

3.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 

4.客户追访.回访，维护客户关系，活动邀约及跟进，为客户提供专业的咨询，收集潜在客户资料，管理客户关系；

5.完成量化的工作要求，并能独立处理上级安排的其他的工作。

岗位要求：

1.对销售作有较高的热情，有经验者优先，可接受应届毕业生；

2.普通话标准，具有良好的沟通表达能力。

3.为人踏实，品德良好，综合素质休养佳，能吃苦耐劳，责任心强。 

4.有自信心.乐观向上...

1、20岁-30岁、初中以上学历、有经验者优先；

2、有良好的的服务意识和服务态度，有一定的语言沟通表达能力；

3、为人踏实、品德良好、做事认真负责、热爱工作；

（对电话量、业绩没有要求）

工作内容：

1、通过电话、网络、微信等多种方式开发客户；

2、了解客户需求，向潜在客户推荐适合的项目和服务；

3、积极有效的优化个人话术，努力促成签单

4、维护好新老客户关系，通过学习及时解决客户问题，建立良好的长期合作关系；

5、维护公司形象，遵守公司规章制度；

福利：双休、法定节假日、超长春节假期、从不加班、各种补贴、年终奖、高额提成、生日礼金、节假日福利。

1.了解企业建筑资质或人才需求，并提供对应方案。促成和建筑企业的合作

2.通过网络、微信、电话等方式搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 

3.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 

岗位要求：

1.对销售作有较高的热情，有经验者优先，可接受应届毕业生；

2.具有良好的沟通表达能力。

3.能吃苦耐劳，责任心强。 

4.有自信心.乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神。