周末双休+招聘专员

岗位职责

岗位职责：

1.负责公司内部人才的招聘工作；

2.现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

3.公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；

5.职位需求信息，做好公司形象宣传；

任职要求：

1.人力资源管理等相关专业优先，大专以上学历；

2.有招聘工作经验，熟悉招聘流程，具有丰富的招聘经验和技巧；

3.正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；

4.很强的责任感和事业心，敬业精神佳，能承受一定的工作压力；

5.良好的职业道德，擅于沟通与协调，团队合作意识较强；

6.熟练使用办公软件。

上班时间：

1、时间：9:00—18.30周未双休；

2、节假日：中秋、端午、清明、国庆、春节正常休息；

福利待遇：

1、薪资结构：岗位工资+保密金+绩效工资＋全勤工资

＋月度提成＋季度福利＋年度年终奖；

2、公司福利：精美下午茶/团建活动/百人生日会/节日制定礼品/司龄定制钻戒/家庭购物卡/年度小红花

lpad/荣誉颁奖盛典/年会盛典/POD人才发展体系。