职责相符度：4分
(较高) /3人反馈岗位职责：
1、负责岗位信息发布，简历筛选，求职者沟通；
2、面试邀约，面试安排，结果通知，面试邀约，面试跟踪与维护工作；
3、招聘渠道的管理与维护，完成招聘目标。
任职要求：
1、年龄18-35岁，中专及以上学历，有相关经验或者优秀者可放宽;
2、工作认真负责，交际沟通能力较强，踏实上进，抗压能力强。
薪资待遇：基本工资+招聘提成+激励奖金+购买五险，业绩和能力突出者可以进行快速晋升
工作时间：朝九晚六，周末单休
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